1. İSGForum'a Hoş Geldiniz..
    İSGForum gerçek hayatta 'İş Güvenliği ve Çevre' adına yaşadığınız her şeyi olduğu gibi burada paylaşmanızı, kişilerle iletişim kurmanızı sağlar. Fotoğraf albümü, durum güncelleme, yorum, konu, mesaj vb. şeyleri istediğiniz herkese paylaşabilirsiniz. Üniversite arkadaşlarınızı bulabilir, onları takip edebilir ve onlarla iletişim kurabilirsiniz. Duvarlarına yazarak yorum formatında sohbet edebilirsiniz. İSGForum ile ortamınızı kurabilir, kişilerle fikir - bilgi alışverişi yapabilir ve etkinlikler düzenleyebilirsiniz. İSGForum'un tüm hizmetleri kuruluşundan beri ücretsizdir ve ücretsiz olarak kalacaktır. Daha fazla bilgi için site turumuza katılmak ister misiniz? O zaman buraya tıklayınız :) Giriş yapmak ya da kayıt olmak için .

Her iş kazası sgk ya bildirilmeli mi?

Konusu 'Prosedürler' forumundadır ve Ahmet Yasin Güney tarafından 26 Kasım 2015 başlatılmıştır.

  1. Ahmet Yasin Güney İSGforum Üyesi

    Sertifika Numarası:
    123456
    Uzmanlık Sınıfı:
    C Sınıfı Uzman
    Firma / Kurum:
    SALİMOĞLU İNŞ. ALÜM. PAZ. SAN. TİC.
    Her iş kazası sgk ya bildirilmeli mi?

    İş günü kaybı olmayan, istirahat raporu gerektirmeyen kazalar( vücutta burkulma, şişme vb.) da bildirilmeli mi?
  2. Onur Kaysavuk İSGforum Üyesi

    Uzmanlık Sınıfı:
    C Sınıfı Uzman
    evet bildirilmeli devamında ne olacağını bilemezsiniz
  3. Odatesi İSGforum Üyesi

  4. öznur furkan İSGforum Üyesi

    Uzmanlık Sınıfı:
    A Sınıfı Uzman
    bildirilmesi gerekiyor ve kolluk kuvvetlerine bildirimde de ayrım yapılmamış
  5. Ahmet Yasin Güney İSGforum Üyesi

    Sertifika Numarası:
    123456
    Uzmanlık Sınıfı:
    C Sınıfı Uzman
    Firma / Kurum:
    SALİMOĞLU İNŞ. ALÜM. PAZ. SAN. TİC.
    İş kazası ve meslek hastalıklarının kayıt ve bildirimi
    6331/ MADDE 14 –(1)İşveren;

    a) Bütün iş kazalarının ve meslek hastalıklarının kaydını tutar, gerekli incelemeleri yaparak bunlar ile ilgili raporları düzenler.

    b) İş yerinde meydana gelen ancak yaralanma veya ölüme neden olmadığı halde iş yeri yada iş ekipmanının zarara uğramasına yol açan veya çalışan,iş yeri yada iş ekipmanını zarara uğratma potansiyeli olan olayları inceleyerek bunlar ile ilgili raporları düzenler.

    (2) İşveren, aşağıdaki hallerde belirtilen sürede Sosyal Güvenlik Kurumuna bildirimde bulunur:

    a) İş kazalarını kazadan sonraki üç iş günü içinde.

    b) Sağlık hizmeti sunucuları veya iş yeri hekimi tarafından kendisine bildirilen meslek hastalıklarını, öğrendiği tarihten itibaren üç iş günü içinde.


    KOLLUK KUVVETLERİNE BİLDİRİM' in mevzuattaki dayanağı nedir?
  6. Odatesi İSGforum Üyesi

    ciddi yaralanma veya ölümde taksirli adam yaralama veya öldürmeye girdiğinden adli makamlara da haber vermeniz gerekir
  7. Ahmet Yasin Güney İSGforum Üyesi

    Sertifika Numarası:
    123456
    Uzmanlık Sınıfı:
    C Sınıfı Uzman
    Firma / Kurum:
    SALİMOĞLU İNŞ. ALÜM. PAZ. SAN. TİC.
    Ciddi yaralanma nedir?
    Mesela adamın parmağının kopması olayı, ciddi midir?
    Bunun mevzuatı nedir? onu merak ediyorum.
  8. Odatesi İSGforum Üyesi

    Burada olay mağdurum yani kazalı işçinin sağlığında yada algıma yeteneğinde bozulma olması.
    İşçinin eğer parmağı koptuysa, gözü zarar gördüyse yada ayağı kırıldıysa işveren taksirle yarala suçundan yargılanabilir. En basit olarak sağlığın bozulması ve algılamada güçlük 3 ay ile 1 yıl arası hapis veya para cezası, kemik kırılmasına, konuşmada sürekli zorluğa, yüzde sabit ize 4.5 ay ile 1.5 yıl arası; iyileşme olanıgı yoksa veya daha kötü sonuçlar doğuruyorsa (bir daha çocuk yapamama, organlarının işlevini yitirmesi veya bitkisel hayatı girme) 6 ay ile 2 yıl arası.
    recepguner.com sitesinde detaylı bilgi bulabilrsiniz)
  9. Alper Güler İSGforum Üyesi

    Sertifika Numarası:
    42722
    Uzmanlık Sınıfı:
    B Sınıfı Uzman
    Firma / Kurum:
    Akyurt Belediyesi
    Bildirim uzmanin işi değildir. İşveren sorumluluğudur. Genellikle firmanın muhasebe yada insan kaynaklari varsa o birimleri yapar . Ama uzman her koşulda raporlamalidir. Gerekirse raporuna sgk ya bildirim yapılması hususunda uyarı yapılmıştır şeklinde not düşülebilir. Konu sağlık hizmeti sunucusuna intikal edince zaten polise onlar bildirim yapiolar
  10. Odatesi İSGforum Üyesi

    burdaki sıkıntı bazı iş kazalarının üsütünü örtmeleri. Bundan çok önce değil 2000 yılının başlarına kadar inşaatda tersanede vefat eden işçiyi normal öldü diye köyüne gömüp ailesine de bir daire ile sus payı yapılan yüzlerce olay yaşadık.
  11. Alper Güler İSGforum Üyesi

    Sertifika Numarası:
    42722
    Uzmanlık Sınıfı:
    B Sınıfı Uzman
    Firma / Kurum:
    Akyurt Belediyesi

    Hala oluyor ki. Hatta milletçe öyle bi hale geldik ki çalışan kardeşlerimiz kendileri iş kazası olduğunu söylemeye cekiniyor dr a. Evde oldu diyor bahcede oldu diyor. Patronla ya karşı karşıya gelmek istemiyor ya da işini garantiye almak için şirinlik yaptığını saniyor
  12. öznur furkan İSGforum Üyesi

    Uzmanlık Sınıfı:
    A Sınıfı Uzman
    5510 sayılı kanunun 13 maddesinde derhal kolluk kuvvetlerine bildirin demiş ve yaralanmalar ile ilgili herhengi bir düzeleme yapılmamış
    --- Tekrar yazılan mesaj birleştirildi, 29 Kasım 2015 ---
    işveren bildirmesi gerekiyor. Benim başka bir sorum olacak 6331 sayılı kanunda işveren vekili tanımına istinaden isg uzmanı ,işyeri hekimi işveren vekili olarak kabul edilir mi ? Böyle bir tartışma var kabul edilip edilmeyeceği ile ilgili herhangi bir yargı kararı ver mı bildiğiniz
  13. Deniz Ural İSGforum Üyesi

    Uzmanlık Sınıfı:
    C Sınıfı Uzman

    Eğer uzman veya hekim işverenin çalışanı ise işveren kendisini işveren vekili olarak tayin edebilir. OSGB bünyesinden hizmet alımı varsa vekalet söz konusu olamaz.
  14. öznur furkan İSGforum Üyesi

    Uzmanlık Sınıfı:
    A Sınıfı Uzman
    İşveren adına hareket eden, işin ve işyerinin yönetiminde görev alan işveren vekilleri, bu Kanunun uygulanması bakımından işveren sayılır. tanımına istinaden işveren vekili sayılır mı? atama haricinde işin yönetiminde yer aldığı için
  15. şevket ediz İSGforum Üyesi

    Sertifika Numarası:
    48557
    Uzmanlık Sınıfı:
    B Sınıfı Uzman
    İş kazalarında Hastanenin yaptığı bildirim Savcılık için önem teşkil eder. Uzuv kayıpları , hayati tehlike unsurları savcılığı harekete geçirir. İş kazası hastaneye intikal etmişse zaten iş kazası olarak görünür...
  16. ibrahim5559 İSGforum Üyesi

    Uzmanlık Sınıfı:
    B Sınıfı Uzman
    Siz işyeri revirinden veya idari amirlikten her yaralanmanın hastahaneye yönlendirilmesini isteyin. Gerisine karışmayın iş kazası olup olmadığına doktor ve hastane polisi karar veriyor zaten. Gönderilen her vaka için bildirim yapılmasını isteyin. Bizlik bir durum yok yani
    --- Tekrar yazılan mesaj birleştirildi, 30 Kasım 2015 ---
    Yetki belgesi düzenlendiyse, yani imza sürkülerinde yer alan herkes yetkisi bakımından işveren vekilidir. Diğerleri postbaşı vs vs işçidir.