1. İSGForum'a Hoş Geldiniz..
    İSGForum gerçek hayatta 'İş Güvenliği ve Çevre' adına yaşadığınız her şeyi olduğu gibi burada paylaşmanızı, kişilerle iletişim kurmanızı sağlar. Fotoğraf albümü, durum güncelleme, yorum, konu, mesaj vb. şeyleri istediğiniz herkese paylaşabilirsiniz. Üniversite arkadaşlarınızı bulabilir, onları takip edebilir ve onlarla iletişim kurabilirsiniz. Duvarlarına yazarak yorum formatında sohbet edebilirsiniz. İSGForum ile ortamınızı kurabilir, kişilerle fikir - bilgi alışverişi yapabilir ve etkinlikler düzenleyebilirsiniz. İSGForum'un tüm hizmetleri kuruluşundan beri ücretsizdir ve ücretsiz olarak kalacaktır. Daha fazla bilgi için site turumuza katılmak ister misiniz? O zaman buraya tıklayınız :) Giriş yapmak ya da kayıt olmak için .

Iş feshi nasıl olur

Konusu 'İş Hukuku ve SGK Uygulamaları' forumundadır ve Oktay Bencik tarafından 18 Nisan 2013 başlatılmıştır.

  1. Oktay Bencik İSGforum Üyesi

    Uzmanlık Sınıfı:
    Uzman Adayı
    Arkadaşlar 2 yıldır çalıştığım firmadan maaşım haricinde ekstradan çalıştığım saatlerin parasını alamıyorum. İşten ayrılmak istiyorum nasıl bir yol izlemeliyim. Noter onaylı istifa dilekçesi mi yazmalıyım yazarsam içeriğine ne yazmalıyım 15 gün sanırım ihbar süresi var ve tazminatımı almak için çalıştığım saatlerin parasını vermediklerini yazarsam haklı fesih sayılır mı
  2. Ali Ünal İSGforum Üyesi

    Kendi istegin ile istifa edersen tazminatlarını alamazsın ancak fazladan calısma karsılıgında alacakların için iş mahkemesine tespit davası acman gerekir. Bunun için ispat niteliğinde yaş imzalı belge, sahit ayarlaman gerekir
    --- Tekrar yazılan mesaj birleştirildi, 18 Nisan 2013 ---
    Normal maasını alamıyorsan gerekçelerini belirten dilekce ıle fesh edebılırsın bu durumda sadece kıdem tazminatını alabılırsın ( işkanunu)