1. İSGForum'a Hoş Geldiniz..
    İSGForum gerçek hayatta 'İş Güvenliği ve Çevre' adına yaşadığınız her şeyi olduğu gibi burada paylaşmanızı, kişilerle iletişim kurmanızı sağlar. Fotoğraf albümü, durum güncelleme, yorum, konu, mesaj vb. şeyleri istediğiniz herkese paylaşabilirsiniz. Üniversite arkadaşlarınızı bulabilir, onları takip edebilir ve onlarla iletişim kurabilirsiniz. Duvarlarına yazarak yorum formatında sohbet edebilirsiniz. İSGForum ile ortamınızı kurabilir, kişilerle fikir - bilgi alışverişi yapabilir ve etkinlikler düzenleyebilirsiniz. İSGForum'un tüm hizmetleri kuruluşundan beri ücretsizdir ve ücretsiz olarak kalacaktır. Daha fazla bilgi için site turumuza katılmak ister misiniz? O zaman buraya tıklayınız :) Giriş yapmak ya da kayıt olmak için .
  2. ISGForum Geliştiricileri - Haberler
    Paylaştığınız güncel haberlerin ana sayfa (portal) slideshow'da çıkmasını istiyorsanız, yüklediğiniz resmin ismi haber olmalı, uzantısı ise jpg olmalıdır. Örnek için ana sayfada ki haberleri inceleyebilirsiniz. Bunu uyguladığınız zaman haberleriniz ana sayfamızda otomatik olarak gösterilecektir.

Iş güvenliğinde yeni düzenleme, tazminatsız işten atılabilirsiniz

Konusu 'Güncel Haberler' forumundadır ve Erkan Dündar tarafından 17 Ekim 2014 başlatılmıştır.

  1. Abdi TURAN İSGforum Üyesi

    Sertifika Numarası:
    43005
    Uzmanlık Sınıfı:
    A Sınıfı Uzman
    Firma / Kurum:
    Özel sektör / Bakım Müdürü
    OSGB lere hayır...

    Hekimler de İşgüvenliği uzmanları da bireysel çalışmalı. Bu iş taşeronluktan çıkartılmalı...

    Fon kurulmalı ama devlet eliyle bakanlık aracılığıyla profesyoneller iş yerlerine yerleştirilmeli. Bunun için işkur devreye girebilir. Çalışan sayısına göre tutan bedeli işveren fona yatırdıktan sonra işkurdan uzman ve hekim talep etmeli...

    Talep durumuna göre işkurda kayıtlı profesyonel o işyerine atanmalı ve maaşını fondan uzmanlık durumuna göre almalı...

    İşveren uzmanı kafasına göre kullanmak ve onu etkisiz hale getirmek istediğinde kolayca işten çıkartamamalı. Profesyoneli işten çıkartması durumunda işkur aracılığıyla bakanlık bunu sorgulamalı ve haklı sebep aramalı. İşten çıkartılan profesyonelden bakanlık savunma almalı...

    OSGB ler olduğu sürece bu düzen kurulamaz...

    OSGB ler yanında çalıştırdığı profesyonelleri belirlenecek değerler üzerinden nasıl çalıştıracak????

    Çalışan sayısına göre belirlenen değer üzerinden fona yatırılan para profesyonellere verilirse ( bankadan otomatik olarak ) OSGB ler nasıl para kazanacak?????

    Bu durumda OSGB ler herhalde çalıştırdığı profesyonellerden aldıkları maaşların bir kısmını komisyon olarak kendi banka hesap numaralarına yatırmalarını isteyecektir. Alın işte size OSGB zihniyetli çözüm. Maaşlar yine düştü :):):). Arkadaşlar bu durumda kesinlikle OSGB lerle bu iş olmaz...

    Bizi köleleştiriyorlar ve bizden çok şey bekliyorlar.

    Bu arada kaç yıl geçti aradan iş güvenliği ne kadar iyileştirildi? kim buna cevap verebilir?

    Artık birşeyler yapılmalı ve bu işi hakkıyla yapmak isteyen mesleğinde tecrübeli ve kariyer yapmış uzmanlar sahada daha çok olmalı...

    Sağlıcakla kalın...
  2. Sevecen Günel Bölüm Yöneticisi

    • Bölüm Yöneticisi
    • Çeviri Grubu
    Uzmanlık Sınıfı:
    B Sınıfı Uzman
    ." İşyerinin çalışan sayısı ve tehlike sınıfı dikkate alınarak belirlenecek ve işverenlerce aylık olarak ödenecek ücretler bir fonda toplanacak." diyor, ücret belirleniyor yani. kesinti tabii ki alacak o da cabası. bu kurulun işletilmesi için yok zart için yok zurt için deprem vergisi gibi kesintiler yapacaklar.

    bu işi çok isteyen arkadaşlar vardı, şimdi ütopyanın kötü sonuçlarını görecekler.

    senaryo 1) uzmanı debvlet ata
    sonuç: sadece torpilliler iş bulur hak eden iyi profesyoneller değil.
    senaryo 2)maaş standart olur uzmanı işveren seçer sadece maaşını devlete yatırır o da fon diyip oradan size yatırır
    sonuç: o maaş dediğiniz ufazık minicik olur. zam gelme hayalleriniz kesintiye maruz kalır.işverene yamuk yaparsanız siz gidersiniz yenisi gelir
    senaryo 3)maaşı işveren belirler uzmanı işveren seçer sadece maaşını devlete yatırır o da fon diyip oradan size yatırır
    sonuç: 5000 lira aldığınız maaşın yarısı devlet kesintisi yok işsizlik cart curtu vb şekillerde elinizden alınız. işverene yamuk yaparsanız siz gidersiniz yenisi gelir

    yani bu sistemin hiç faydası yok zararı var.

    resmen kanınıza girip kandırdılar, bu sorunları çözecek gibi lanse ettiler, şimdi çıkarıyorlar sonra "eee siz istediniz" diyecekler.
  3. Anıl Keskin Haber Grubu

    • Haber Grubu
    Sertifika Numarası:
    92297
    Uzmanlık Sınıfı:
    B Sınıfı Uzman
    Fonda bir % payı olur bence uzman OSGB de ise pay OSGB ye, Bireysel ise direk kişinin hesabına geçebilir.
  4. Fatma Kocaer Bölüm Yöneticisi

    • Bölüm Yöneticisi
    • Etkinlik Grubu
    İl Temsilciliği:
    Konya
    Sertifika Numarası:
    13436
    Uzmanlık Sınıfı:
    B Sınıfı Uzman
    sorun bu sistemin temelinde var (osgb sistemi)ben sorunların temelden çözülmesi taraftarıyım temeli yanlış atarsanız duvarın ne şekilde inşa edileceği çokta önemli değil o yüzden fon sistemi sıvama noktasında mükemmel bir seçenek gibi görünüyor.ama deselerdi osgb kalkıyor fon sistemi geliyor güzel olurdu.yinede olayın ayrıntılarını bekleyip görmek lazım....
  5. Daha çok şey değişir merak etmeyin.
  6. Fatma Kocaer Bölüm Yöneticisi

    • Bölüm Yöneticisi
    • Etkinlik Grubu
    İl Temsilciliği:
    Konya
    Sertifika Numarası:
    13436
    Uzmanlık Sınıfı:
    B Sınıfı Uzman
    haklısınız aynen öle olur hatta bir tesbit daha yapayım size şirket ile osgb taban fiyat üzerinden anlaşma yapar resmiyette, ama ikinci bir anlaşma daha yapılır gerçek iş fiyatı, sonra sistemden osgb şirrkete iade eder tıpkı sorumlu müdürlerin odanın belirlediği fiyattan anlaşıpta gerçekte dörtte birini almadığı gibi......çünki serbest piyasa demek rekabet demektir osgb ler arası savaşın yukarda anlattığım husus esas silahlardandır malesef:(
  7. Fatma Kocaer Bölüm Yöneticisi

    • Bölüm Yöneticisi
    • Etkinlik Grubu
    İl Temsilciliği:
    Konya
    Sertifika Numarası:
    13436
    Uzmanlık Sınıfı:
    B Sınıfı Uzman
    siz sanırım burada tartışılan asıl konuyu anlayamamışsınız mesele ne kadar aldığımız değil mesele parasıyla hizmet satın alan adama "senin rezil bir işyerin var şunlar şunları yap"diyemememiz.devlet bunu dememizi bekliyor sonuçta....
  8. karyus İSGforum Üyesi

    Öyle düşünüyorsanız bakanlığa baskı yapmanız gerekiyor aksi halde yetkimiz olmadan tabiki hiç bir şey yapmamız mümkün görünmüyor. Ücretlendirme konusuna gelince o konuda söylediklemin arkasındayım maalesef sertifika iş yapmıyor işi bilmek iş güvenliğini sağlayabilmek için ne kadar kazanılacağından önce ne kadar bilgi sahibisin ona önem vermek gerekir.